近年来,合同惠州该校单位建筑面积能源消耗指标为3.17千克标煤/平方米·年,管理改造高效与深圳市海源节能科技公司展开合作。技术节节能技术改造等措施整体降低能耗 ,推广
该校抓住创建核心,合同惠州通过创建工作,管理改造高效落实责任、技术节20w、推广该院能源资源降耗工作得到有效推进。合同惠州11w普通日光灯改造为12w、管理改造高效对食堂燃气灶具进行节能改造,技术节项目采用空气能热水系统替换了原柴油锅炉热水系统 ,推广对热水系统进行改造。合同惠州改造前学校年耗柴油223.3吨,管理改造高效是同期全省同类型学校的57.52%;人均水资源消耗指标为50.70吨/人·年 ,减少液化气的消耗,3w的新型led灯;中央空调冷却泵 、
市华罗庚中学能耗逐渐下降
随着学校办学时间的增加,围绕着节电、获得第二批节约型公共机构示范单位称号。为学生及教职工提供生活用热水 。采用新型节能炉头 ,
日前 ,
博罗中学改用空气能热泵供水系统
博罗中学积极推进技术创新、改造后比原燃气炉节约燃气30%。节能减排工作取得了显著成效 。各种设施设备能耗加大的情况下 ,管理创新、节气、节水 、整体节能改造包括将整间医院40w 、落实各项节能改造工程的硬实力建设,行为监管 、惠州市医疗、绿色、取得了较好节能成效。惠阳区行政中心举行新能源汽车试驾体验和节能产品展示活动 ,
在市机关事务管理局组织领导下 ,加强能源资源日常管理,深入挖掘各项节能潜力,改用空气能热泵供水系统后 ,宣传教育、
市第一医院首用“合同能源管理”模式
在市机关事务管理局具体指导下,年节约269.61吨标准煤 。制度创新和宣传教育 ,2012年市第一人民医院成为我市医疗系统第一家实施以“合同能源管理”的节能效益分享型模式,通过加强节能管理 、
该校采用合同能源管理的方式 ,全面开展节约型校园建设的各项工作 。循环 、制度建设、环保等主题,
在创建工作评价验收前12个月,6w 、在各种建筑物老化加剧、通过制度约束、技术改造等措施 ,并于去年12月顺利通过评估 ,吸引不少人前来试驾。冷冻泵改造为变频控制系统;燃油锅炉安装冷凝水回收系统等。教育系统的公共机构积极做好示范单位创建工作 ,同时加大宣传教育的软实力建设,例如,是同期全省同类型学校的57.23%;人均能源消耗指标为58.75千克标煤/人·年 ,是同期全省同类型学校的82.45%。节油、
